Descrição
Currículo dos autores:
FATIMA BOUCINHAS
Coach Executivo, Pessoal e Carreira, desde 2005, com certificação internacional. Psicodramatista/FEBRAP. Spiral Dynamics/USA. Terapeuta Holística. Consultora credenciada: Jogos da Transformação, FCP-Framework Coaching Process e Negócio Sustentável. Reaprendizagem Emocional pela Arteterapia. Trainer em Neurolinguística. Instrutora do Sistema Rio Aberto Internacional.
JOCELI DRUMMOND
Presidente da Potenciar Consultores e da Faculdade Potenciar. Consultora e coach há 26 anos. Psicodramatista Didata/FEBRAP. Professora do MBA da FGV. Doutoranda em Psicologia. Licenciada em Pedagogia e Psicologia Educacional. Creative Problem Solving/Creative Education Foundation/EUA. Três livros publicados.
MARCOS BIDART DE NOVAES
Doutor e mestre em Administração, na área de Gestão Humana e Social em Organizações. Graduado em Economia e Administração de Empresas. Psicodramatista Didata/FEBRAP. Sócio da Potenciar Consultores. Coach Executivo e de Carreira com o Psicodrama. Professor em cursos de MBA e na Formação em Psicodrama da Faculdade Potenciar.
Sumário:
APRESENTAÇÃO
INTRODUÇÃO
O que é Coaching
Coaching & Competência
A Diferença entre Coaching, Psicoterapia, Counselling, Mentoring e Treinamento
O diferencial do Coaching com Psicodrama
A Leitura deste Livro
1 A VISÃO DE HOMEM-MUNDO DO PSICODRAMA
A Socionomia
O Psicodrama
Sociometria
As bases do Psicodrama
A Influência da Fenomenologia
O Ser Espontâneo
O Influência do Hassidismo
A Influência do Teatro Grego
Algumas Idéias de Moreno
3 MATRIZ DE IDENTIDADE
A Matriz de Identidade
Resposta ao Contexto Social
A Visão de Mundo
As Crenças e os Valores
As Iscas
Os Mandatos
A Rematrização
2 ESPONTANEIDADE: A RESPOSTA ESPERADA
Espontaneidade
Formas de Espontaneidade
Campo Tenso e Campo Relaxado
Treinamento da Espontaneidade
Coaching e Liberação de Espontaneidade
4 PAPÉIS
Papéis
Tipos de Papéis
Dinâmica de Papéis
Complementaridade de papéis
Rotação de papéis (ou papéis que não se complementam)
Inversão de papéis
Componentes de um papel
Desenvolvimento de Papéis
Átomo Social
5 CLUSTERS
Cluster 1 – Materno
Cluster 2 – Paterno
Cluster 3 – Fraterno
Cluster 4 – EU
Sintetizando a Teoria dos Clusters
Aplicabilidade no Coaching
Exercícios
6 O AQUECIMENTO PARA A MUDANÇA
Dinâmica Funcional dos Indivíduos e Grupos
A insatisfação ou angústia
As Repetições
7 COACHING COM PSICODRAMA: O PROCESSO
Aonde quer chegar: Objetivo e Metas
O estabelecimento de tele
As dinâmicas essenciais: Holding, Grounding, Sharing
As etapas do Coaching
Contrato
8 COACHING COM PSICODRAMA: A SESSÃO
A Sessão Psicodramática
O Aquecimento
O Diagnóstico
Reflexão ou Jogos
Compartilhamento e Reflexão Final
Saídas saudáveis: Tarefas e Planos de Melhoria
Avaliação e Auto avaliação
9 JOGOS E TÉCNICAS PSICODRAMÁTICAS
Jogos Dramáticos
Técnicas mais Utilizadas
10 O OBJETO INTERMEDIÁRIO
O Objeto Intermediário
A Leitura do Objeto Intermediário
Exemplos de intervenção do Coach
11 O COACHING E O COACH
Coaching e Desenvolvimento Pessoal e Profissional
A Aprendizagem no Coaching
A intervenção do Coach
Competências essenciais do Coach que utiliza o psicodrama
Benefícios do Coaching
12 REFLEXÕES FINAIS
13 REFERÊNCIAS
FIGURAS
Autoconhecimento, Ação, Resultado
Pensar sentir agir
Coaching com Psicodrama: Modelo Potenciar Criativação
A Essência do Coaching com Psicodrama
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